为了让新入职员工快速融入企业，尽快转变角色，2021年3月3日，人力资源部组织2021年1-2月份入职的9位各专业公司新员工进行入职培训。

　　本次培训通过幻灯片和播放视频相结合的方式进行，培训开始时的破冰活动是由讲师带领大家做一分钟的自我介绍，新员工们各自介绍了自己来自哪个专业、工作经验及兴趣爱好等信息，打破了互相之间的陌生感，拉近了彼此的距离。接下来培训讲师向大家传输了各专业公司的发展历程、公司概况、企业文化、规章制度等。主讲老师通过与员工的互动、提问、分享等方式，让参训员工都能精力集中，主动参与。课程结束前的十分钟沟通互动环节，也保证了大家能够更好地消化在培训中碰到的问题，进一步提高培训成果。

　　新员工培训定期每两个月开展一次，旨在为新员工融入公司环境的过程中注入动力和信心。我们因共同的目标相聚，也因为一样的梦想起航，希望“启程之路”的你，可以成为更好的自己。

人力资源部
2021年3月3日